Buku ini dianggap sebagai "landmark" dari perkembangan ilmu perilaku organisasi. semenjak itulah di Amerika Serikat, ilmu perilaku organisasi banyak dipelajari dan diajarkan di fakultas-fakultas administrasi baik negara maupun perusahaan.
Buku iini memaparkan pelik-pelik manajemen agar jelas sejauh mana arena yang ditembus arus informasi. Antara lain diulas perkembangan manajemen, mashab-mashab manajemen, perencanaan manajemen, pengawasan manajemen dan selanjutnya peranan manajer yang erat kaitannya dengan informasi.
Buku ini menyajikan berbagai teknik desain pelatihan yang efektif bagi supervisor dan manajer madya yang sangat dibutuhkan bidang usaha dihampir semua negara yang berkembang.
Buku ini meliputi maslah-masalah Kepemimpinan, motivasi, moral kerja komunikasi, pembuatan keputusan dan kedudukan sistem informasi manajemen didalamnya.
Buku Supply Chain Management (SCM) ini disusn untuk memberikan landasan pemahaman tenteang hakekat, arti penting, proses, metode dan strategi dalam mengelola SUPPLY CHAIN. Penting dibaca oleh Mahasiswa yang sedang mempelajari kuliah terkait manajemen logistik/supply chain management maupun para profesional yang bekerja pada bidang terkait.
Buku Perancangan & Pengembangan Produk Manufaktur ini ditulis sebagai upaya untuk meningkatkan kepustakaan bidang teknik, khususnya bagi mahasiswa maupun akademisi yang tertarik pada bidang perancangan dan pengembangan produk.
Persiapan mempelajari dengan baik bahan kulian tentang Dasar Teknik Elektro.
Buku Pengantar Perhitungan Teknik Kimia: Aplikasi Bidang Teknik Kimia-Pangan-Lingkungan menampilkan kasus-kasus bidang teknik kimia, pangan, lingkungan dan strategi kreatif dalam penyelesaiannya. Buku ini berisi, antara lain: Teknologi Proses; Unit, Dimensi dan Variabel Proses; Pengenalan Alat Teknik Kimia; Neraca Massa Tanpa Reaksi Kimia; Aplikasi Perhitungan Neraca Massa pada Teknologi Separa…
Buku ini meningatkan akan pentingnya suatu perangkat lunak khususnya yang berkenaan dengan aspek organisasi danmanajemen bagi kelanggengan perusahaan.
Buku ini berisi bagaimana mengelola kegiatan dalam suatu organisasi untuk mencapai tujuan organisasi. Keberhasilan dan kesuksesan kinerja suatu organisasi ditentukanoleh kualitas sumber daya manusianya, pimpinan dan bawahan sehingga pemahaman dan kemampuan dalam mengoperasikan manajemen kinerja menjadi suatu kebutuhan.