Manajemen kinerja merupakan pendkatan strategis dan teintegrasi untuk mengelola serta mengukur kinerja karyawan di suatu organisasi atau perusahaan. Manajemen kinerja melibatkan berbagai elemen yang saling berkaitan satu sama lain dalam upaya meningkatkan kinerja dan produktivitas organisasi atau perusahaan. Buku Mnajemen Kinerja ini hadir untuk membantu pembaca dalam memahami implementasi mana…
17. Buku Dasar-Dasar Manajemen Edisi Revisi dirancang untuk membantu mahasiswa memahami pokok-pokok manajemen secara cepat dan mengena. Penyajian berbentuk teori dan kasus yang harus ditanggapi yang akan membangkitkan minat mahasiswa untuk belajar dan menguji diri sendiri. Dengan demikian mahasiswa akan terbiasa mengasah kemampuannya untuk menganalisis permasalahan. Selain itu buku ini juga dil…
Buku ini berisikan teori administrasi, manajemen, dan kepemimpinan yang bersifat umum sehingga bermanfaat bagi masyarakat yang ingin menambah wawasannya di ketiga bidang tersebut. Selanjutnya, administrasi, manajemen, dan kepemimpinan diterapkan ke bidang pendidikan menjadi administrasi, manajemen, dan kepemimpinan pendidikan sehingga bermanfaat bagi masyarakat yang bergerak dan peduli dengan p…
Buku ini membahas tentang gaya manajemen mereka dan berpikirlah tentang bagaimana anda mungkin melakukan pengelolaan. Sebuah vitur Visi Masa Depan disertakan di dalam setiap bab. Buku ini dimulai dari bab 13 s/d bab 18, meliputi tentang Mengorganisasikan; Memimpin dan Mengendalikan. Buku ini terdiri dari 18 bab, 3 bagian. Dimulai dari Bagian 4 Mengorganisasikan; Bagian 5 Memimpin, dan Bagian 6…
Buku ini membahas tentang seluk- beluk pasar modal dan bursa efek di suatu negara, khususnya di Indonesi, serta banyak membahas analisis investasi saham individu dan manajemen partofolio. Pada edisi kedua ini terdapat tambahan 4 bab baru dengan topik: Analisis Kuntitatif, Capital Asset Pricing Model, Arbitrage Pricing Theory, dan Optimum Portfolio.
Buku ini menjadi salah satu referensi penting untuk mengembalikan batas-batas persaingan, di lingkungan organisasi swasta dan pemerintahan. Manajemen Strategik berorientasi ke masa depan. Buku ini membahas pendekatan appreciative-inquiry, pemanfaatan Manajemen Strategik di dalam transformasi organisasi, kegunaannya di dalam peningkatan kinerja serta aspek eksekusinya.
Buku ini membahas tentang gaya manajemen mereka dan berpikirlah tentang bagaimana anda mungkin melakukan pengelolaan. Sebuah vitur Visi Masa Depan disertakan di dalam setiap bab. Buku ini terdiri dari 12 Bab, 4 Bagian. Bagian 1 Pengantar Manajemen; Bagian 2 Dasar-dasar Manajemen dalam Tempat Kerja Saat Ini; Bagian 3 Perencanaan, dan Bagian 4 Mengorganisasikan.
Akuntasi manajemen merupakan alat penting untuk meningkatkan kemampuan manajer dalam mengambil keputusan ekonomi secara efektif. Buku ini menguraikan baik teori maupun praktik cara memperoleh dan menerapkan informasi yang bermanfaat bagi pengambilan keputusan sehari-hari. Buku ini juga membahas semua sektor bisnis seperti organisasi nirlaba, ritel, grosir, jasa, penjualan serta perusahaan manuf…
Buku ini merupakan kumpulan tulisan-tulisan yang membahas berbagai macam topik dan bidang kajian dalam manjemen keuangan sektor publik (MKSP).
Buku ini adalah bahan yang dapat digunakan dalam kegiatan belajar mandiri, pelatihan dan persiapan uji kompetensi bidang manajemen risiko1 yang diselenggarakan oleh Lembaga Sertifikasi Profesi Perbankan (LSPP). Buku ini disusun oleh tim yang berasal dari kalangan manajemen risiko perbankan, dan terdiri dari enam bagian, yaitu Latar belakang manajemen risiko, Regulasi perbankan terkait manajemen…